HR Manager
Toko Elektronik Eko Gadget ยท ๐ Blora, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 16.000.000 โ Rp 22.000.000 per month
Toko Elektronik Eko Gadget sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah toko elektronik yang berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas dan layanan pelanggan terbaik di Blora dan sekitarnya. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola sumber daya manusia kami dan membantu kami dalam mencapai visi dan misi perusahaan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.,Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja dan pengembangan karier.,Mengelola gaji dan manfaat karyawan.,Membantu dalam mengelola permasalahan karyawan dan menyelesaikan konflik.,Mengelola dokumentasi HR dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan.,Membangun dan mempertahankan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.,Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR Manager atau peran terkait.,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengembangkan kebijakan HR.,Memahami hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan data.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS adalah nilai tambah.,Pengalaman dalam industri elektronik atau ritel adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan karyawan.Kemampuan untuk mengelola gaji dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola permasalahan karyawan dan menyelesaikan konflik.Kemampuan untuk mengelola dokumentasi HR dan memastikan kepatuhan.Kemampuan untuk membangun dan mempertahankan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang